La FFP a tout simplement déduit dans sa proposition de 2.5 %, le pourcentage d’augmentation accordé lors de l’accord de juillet 2011sur les salaires minima conventionnels. Pour rappel, accord non signé par le SNPEFP-CGT !
vendredi 27 janvier 2012
CR de la commission Mixte du 17/01/2012
Par Le Bureau Secteur Formation du SNPEFP-CGT le vendredi 27 janvier 2012, 16:19 - COMMISSION PARITAIRE DES OF
vendredi 20 janvier 2012
14 BONNES RAISONS DE NE PAS SE SYNDIQUER…
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le vendredi 20 janvier 2012, 01:39 - ADHERER AU SNPEFP-CGT
14 reasons why you shouldn't join a union
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le vendredi 20 janvier 2012, 01:34 - ADHERER AU SNPEFP-CGT
samedi 14 janvier 2012
Consultation des syndiqués sur les négociations salariales - CCNOF
Par Le Bureau Secteur Formation du SNPEFP-CGT le samedi 14 janvier 2012, 18:30 - CONSULTATION SYNDIQUES
Nous vous représentons avant tout, c'est pourquoi nous vous donnons la parole !
L'objet de cette consultation ?
L'augmentation minimale que nous pouvons accepter lors de la négociation sur les salaires qui est en cours... Nous vous tiendrons informés des résultats de cette consultation et nous reviendrons vers vous pour vous informer de nos décisions.
A bientôt
Mlle Giuseppina BONFINI et Mr William PERENNES
L'activité confédérale du Jour n° 9
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le samedi 14 janvier 2012, 03:06 - L'ACTIVITE FEDERALE ET CONFEDERALE
Jeudi 12 janvier 2012 n°9
Commission exécutive confédérale du 10 janvier 2012
mercredi 4 janvier 2012
18 janvier : Déclaration de la Commission exécutive confédérale
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le mercredi 4 janvier 2012, 00:13
Aux organisations de la CGT
Sommet sur l’emploi le 18 janvier 2012 : la CGT alerte et mobilise
Le Président de la République convoque le 18 janvier un sommet social sur l’emploi. Sans doute conscient des effets très négatifs des chiffres du chômage et de la précarité sur le comportement des électeurs, Nicolas SARKOZY redécouvre subitement les vertus du « dialogue social ».
Quelques semaines après avoir conclu avec Angela MERKEL un accord européen accentuant l’austérité et la régression sociale pour tous les salariés en Europe, il est fort probable qu’une nouvelle offensive contre les droits sociaux soit à l’ordre du jour.
vendredi 16 décembre 2011
Petite interview de Maxence, candidat du SNPEFP-CGT aux prochaines élections professionnelles à l’AFT-IFTIM
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le vendredi 16 décembre 2011, 11:42 - LA VIE DES ETABLISSEMENTS
jeudi 15 décembre 2011
Déclaration de la CGT / RATP
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le jeudi 15 décembre 2011, 10:46 - NATIONAL
Gestion du Comité d’Entreprise de la RATP
« Des mensonges, mille fois répétés n’en font pas des vérités ! »
La CGT/RATP, avec les Organisations Syndicales UNSA, CFDT, FO et CFE-CGC de la RATP est en charge de la gestion du Comité d’Entreprise de la RATP sur la période sur laquelle porte le rapport de la Cour des Comptes, rendu public ce jour et qui, relayé/déformé médiatiquement, fait l’actualité.
Sans développer sur les 233 pages que contient ce rapport, notre Organisation Syndicale tient à réaffirmer les principes de gestion qui prévalent au CRE et qui amènent ce dernier à une situation financière tout à fait saine, plus saine que l’état des finances publiques …
lundi 12 décembre 2011
Grille de salaires minima à partir du 1er septembre 2011
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le lundi 12 décembre 2011, 23:13
Cliquez ici pour lire le document : la grille avec tarif horaire, le nouveau smic horaire, l'accord sur les salaires minima, le texte de l'extension et les raisons pour lesquelles la CGT n'a pas signé l'accord.
samedi 10 décembre 2011
Consultation du comité d'entreprise en matière de formation professionnelle
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le samedi 10 décembre 2011, 23:00
L'employeur doit consulter les membres du Comité d'entreprise lors d'une seconde réunion qui doit se tenir avant le 31 décembre 2011.
Selon les dispositions de l'article D2323-7 du Code du travail, l'employeur doit consulter le comité d'entreprise en matière de formation professionnelle au cours de deux réunions par an. La première d'entre elle devait intervenir avant le 1er octobre. La seconde doit être organisée avant le 31 décembre de l'année en cours.
mercredi 30 novembre 2011
La position de la Confédération sur la demande de reconnaissance adressée par le SNPF
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le mercredi 30 novembre 2011, 17:33 - CONGRES 2010
Vous trouverez, ci-après, le courrier adressé par la Confédération en réponse à la demande de reconnaissance du SNPF comme syndicat CGT. Rappel : Au tout début du congrès du SNPEFP-CGT d’Avril 2010, certains responsables du secteur Formation décidaient de quitter le SNPEFP-CGT, pour créer
vendredi 25 novembre 2011
1er au 15 décembre : un temps fort
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le vendredi 25 novembre 2011, 12:21 - MANIFESTATIONS
CFDT, CGT, FSU et Unsa dénoncent les plans d’austérité injustes, dangereux pour l’activité et l’emploi, inefficaces pour réduire la dette.
La France et l’Europe sont confrontées à une crise économique et sociale profonde. Des millions de travailleurs, en France et en Europe, voient leur emploi détruit ou menacé et le niveau de leur protection sociale mis en cause.
mardi 22 novembre 2011
JUSTICE : TAXE 35 €UROS - PREMIÈRE VICTOIRE AU SÉNAT
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le mardi 22 novembre 2011, 19:12 - NATIONAL
Déclaration de la CGT
La mobilisation syndicale contre la taxe de 35 €uros instaurée dans la plupart des procédures judiciaires, y compris prud’homales, a marqué un point important hier au Sénat avec le vote d’un amendement de la Commission des finances abrogeant l’article 54 de la loi de finances rectificative 2011 qui avait instauré cette taxe.
lundi 21 novembre 2011
La prévoyance : compte rendu snpefp-cgt de la réunion de la commission Prévoyance
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le lundi 21 novembre 2011, 17:55 - CONVENTION COLLECTIVE Formation
COMMISSION PARITAIRE NATIONALE DE PREVOYANCE
Le 18 novembre s’est tenue la réunion de reprise des travaux de la CPNP. Les représentants des deux Institutions de Prévoyance (IP) désignées par la branche professionnelle étaient présents ainsi que les deux actuaires choisis l’un par la FFP et l’autre par les Organisations Syndicales. Ces deux conseillers rémunérés par la branche professionnelle assurent, à ses débuts, la régularité et la sécurisation juridique du fonctionnement de la co désignation.
13 décembre : journée d'action
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le lundi 21 novembre 2011, 15:33 - MOBILISATION
Compte rendu de l’intersyndicale du 18 novembre 2011
Les organisations syndicales CFDT, CGT, FSU, Solidaires, UNSA réunies ce jour ont rédigé un communiqué commun appelant à une période d’initiatives dans la première quinzaine de décembre avec un temps fort le 13 décembre.
dimanche 13 novembre 2011
CPM du 8 Novembre 2011
Par Le Bureau Secteur Formation du SNPEFP-CGT le dimanche 13 novembre 2011, 18:28 - COMMISSION PARITAIRE DES OF
Suite à l'article 5 du présent accord les OS pensaient que la FFP allait respecter ses engagements… c'est mal connaître le patron de la présidence de la commission sociale et de la délégation patronale.
mercredi 9 novembre 2011
Égalité professionnelle hommes - femmes : accord obligatoire le 1er janvier 2012
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le mercredi 9 novembre 2011, 20:16 - NATIONAL
Décret n° 2011.822 du 7 juillet 2011 relatif à la mise en œuvre des obligations des entreprises pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. JO du 9 juillet 2011. L’article 99 de la loi du 9 novembre 2010 portant réforme des retraites vise à faciliter l’évaluation des écarts de situation dans l’entreprise entre les hommes et les femmes, à rendre cette situation transparente, au sein de l’entreprise comme vis-à-vis de l’extérieur.
Les entreprises de 50 salariés et plus ont jusqu’au 1er janvier 2012 pour conclure un accord collectif ou un plan d’action. À défaut, elles seront passibles d’une pénalité financière de 1% de leur masse salariale jusqu’à réception de l’accord par l’inspection du travail.
dimanche 6 novembre 2011
Évaluation des formateurs par les stagiaires
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le dimanche 6 novembre 2011, 12:03 - INFOS PRATIQUES
Nous avons reçu une question sur cette pratique des Organismes de Formation (OF) : distribution par les formateurs de fiches « de satisfaction » à remplir par les stagiaires à l’issue de la formation dispensée, quelle position du syndicat, quelle action des délégués ? Notre correspondant, élu au CHSCT et au CE nous demande notre avis sur ces fiches d’évaluation distribuées aux stagiaires de son organisme malgré l’opposition du CE.
jeudi 3 novembre 2011
Grille de salaires minima à partir du 1er septembre 2011
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le jeudi 3 novembre 2011, 00:17 - CONVENTION COLLECTIVE Formation
Consulter la grille avec l'accord du 29 juin 2011 et l'extension
mardi 25 octobre 2011
CDII : une question et notre réponse
Par Le collectif Formation SNPEFP-CGT le mardi 25 octobre 2011, 14:58 - CONVENTION COLLECTIVE Formation
QUESTION:
Je viens de lire votre adresse sur un forum. Embauchée en CDI I en tant que formatrice, je suis restée pratiquement sans travail entre avril et octobre. Avec en avril, mai, juin, juillet, août des salaires ne dépassant pas 100 €. Heureusement, j'avais une indemnité ASSEDIC allant jusqu'à presque 500 € par mois. J'ai donc demandé des comptes à mes employeurs sur leur attitude et depuis je suis carrément mise...
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